আমেরিকা জুড়ে প্রধান নিয়োগকর্তারা ব্যাপক ছাঁটাই ঘোষণা করছে, কিন্তু মূলধারার মিডিয়া সব ঠিক আছে বলে জোর দিয়ে চলেছে। বিডেন প্রশাসন আমাদের প্রতি মাসে পরিসংখ্যান দেয় যা পরামর্শ দেয় যে অর্থনীতি স্থিতিশীল, এবং বেশিরভাগ মূলধারার সাংবাদিক স্বেচ্ছায় সেই বর্ণনার সাথে যান। কিন্তু অর্ধেক মস্তিষ্কের যে কেউ দেখতে পাবে যে আমরা চলছি বড় আর্থিক সমস্যায়, হাউজিং বুদ্বুদ ফেটে যাচ্ছে, খাদ্যের দাম ক্রমাগত বাড়ছে, এবং আমরা মহামন্দার দিন থেকে বর্তমানে যা দেখছি তার মতো ছাঁটাইয়ের তরঙ্গ আমরা দেখিনি।
চ্যালেঞ্জার, গ্রে এবং ক্রিসমাস সম্পর্কে আমি যে জিনিসগুলির প্রশংসা করি তা হল যে তাদের পিষে ফেলার জন্য কোনও রাজনৈতিক কুঠার নেই। তারা শুধু তথ্য রিপোর্ট, এবং তাদের সর্বশেষ প্রতিবেদন আমাদের বলে যে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে ঘোষিত চাকরি ছাঁটাই এই সময়ের তুলনায় 2022 সালে 427 শতাংশ বেশি চলছে…
এই বছর এ পর্যন্ত, নিয়োগকর্তারা 180,713টি চাকরি কাটার পরিকল্পনা ঘোষণা করেছেন, যা 2022 সালের প্রথম দুই মাসে ঘোষিত 34,309টি কাট থেকে 427% বৃদ্ধি পেয়েছে। এটি 2009 সালের পর জানুয়ারি-ফেব্রুয়ারিতে সবচেয়ে বেশি, যখন জানুয়ারিতে মোট 428,099 জন চাকরি ছাঁটাই ঘোষণা করা হয়েছিল। এবং ফেব্রুয়ারি।
সেই পরিসংখ্যানগুলিকে এক মুহূর্তের জন্য ডুবতে দিন।
যখন পরিকল্পিত ছাঁটাইয়ের সংখ্যা এক বছর আগের তুলনায় 427 শতাংশ বেশি চলছে, তখন আপনার অর্থনীতি খুব দ্রুত ভুল পথে যাচ্ছে।
এবং চ্যালেঞ্জার, গ্রে এবং ক্রিসমাস থেকে সর্বশেষ প্রতিবেদনে মার্চ মাসে আমরা এখন পর্যন্ত যে চাকরি কাটার ঘোষণা দেখেছি তার কোনোটি অন্তর্ভুক্ত করে না।
উদাহরণস্বরূপ, এটি রিপোর্ট করা হচ্ছে যে জেনারেল মোটর সংখ্যাগরিষ্ঠদের “স্বেচ্ছায়” প্রস্থানের প্রস্তাব দেবে “এর 58,000 আমেরিকান হোয়াইট-কলার কর্মীদের মধ্যে”,
জেনারেল মোটরস তার 58,000 মার্কিন হোয়াইট-কলার কর্মীদের “অধিকাংশ” কে স্বেচ্ছায় কেনাকাটার অফার করবে কারণ এটি আগামী দুই বছরে কাঠামোগত ব্যয়ে $ 2 বিলিয়ন কমানোর লক্ষ্য রাখে, বৃহস্পতিবার সিইও মেরি বারার কাছ থেকে কর্মীদের পাঠানো একটি চিঠি বলেছে। .
“স্বেচ্ছাসেবী বিচ্ছেদ প্রোগ্রাম,” বা VSP, সমস্ত মার্কিন বেতনভোগী কর্মচারীদের অফার করা হবে যারা 30 জুন পর্যন্ত কোম্পানির সাথে পাঁচ বা তার বেশি বছর কাটিয়েছেন। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বাইরে, অটোমেকার কমপক্ষে দুই বছরের জন্য নির্বাহীদের কেনার অফার করবে। কোম্পানির সময়
জেনারেল মোটরস জোর দিয়ে বলছে যে এগুলি “ছাঁটাই” নয় কারণ কর্মচারীদের পছন্দ করার সুযোগ থাকবে।
কিন্তু আমাদেরও বলা হচ্ছে শ্রমিক হবে “দৃঢ়ভাবে বিবেচনা করার জন্য উত্সাহিত করা হয়” কার্যক্রম.
অন্য কথায়, কাউকে জোর করে দরজা থেকে বের করা হবে না, তবে উল্লেখযোগ্য পরিমাণে হাত মোচড়ানো হবে।
এদিকে, আমি এইমাত্র জেনেছি যে জনসন অ্যান্ড জনসন ছুটির সিদ্ধান্ত নিয়েছে শত শত শ্রমিক,
এই মাসের শুরুতে ক্যালিফোর্নিয়ায় দায়ের করা একটি ছাঁটাই বিজ্ঞপ্তি অনুসারে জনসন অ্যান্ড জনসন সার্জিক্যাল রোবোটিক্স স্পেসে প্রায় 350 জন কর্মচারীকে ছেড়ে দিচ্ছে।
WARN বিজ্ঞপ্তির তালিকায় Auris-এর 292 জন, Verb Surgical-এর 47 জন এবং Ethicon Endo-surgery-এর চারজন কর্মচারী রয়েছে৷ সমস্ত চাকরি সান্তা ক্লারা কাউন্টিতে ছিল; 30 এপ্রিল থেকে ছাঁটাই কার্যকর হবে।
আমাদের যে “ছাঁটাইয়ের সুনামি” সম্পর্কে সতর্ক করা হয়েছিল তা এসেছে।
এটা সত্যিই ঘটছে.
আপনি যদি আগামী মাসে আপনার চাকরি হারান, আপনি ফেডারেল রিজার্ভকে দোষ দিতে পারেন।
সুদের হার মেঝেতে ঠেলে দেওয়ার পরে এবং অভূতপূর্ব পরিমাণে নতুন অর্থ দিয়ে সিস্টেমকে প্লাবিত করার পরে, ফেডারেল রিজার্ভ উল্টে গেছে।
এখন ফেড কর্মকর্তারা নাটকীয়ভাবে সুদের হার বাড়াচ্ছে এবং দ্রুত তাদের ব্যালেন্স শীটের আকার কমিয়ে দিচ্ছে।
ফলস্বরূপ, অর্থ সরবরাহ বৃদ্ধি আসলে পরিবর্তিত হয়েছে শক্তিশালী নেতিবাচক,
28 বছরের মধ্যে প্রথমবারের মতো নভেম্বর 2022-এ নেতিবাচক পরিণত হওয়ার পরে জানুয়ারিতে অর্থ সরবরাহের বৃদ্ধি আবার নেতিবাচক অঞ্চলে পড়ে। জানুয়ারির পতন গত দুই বছরে অভূতপূর্ব উচ্চতা থেকে দ্রুত নিম্নগামী প্রবণতা অব্যাহত রেখেছে।
আমাদের সিস্টেমগুলি এই ধরণের রোলারকোস্টার রাইড পরিচালনা করার জন্য ডিজাইন করা হয়নি।
তাই আরও ছাঁটাই হবে।
আর হাউজিং মার্কেট কমতে থাকবে।
আরও বড় আর্থিক প্রতিষ্ঠান সমস্যায় পড়বে।
আসলে, বলা হচ্ছে এটি ক্যালিফোর্নিয়ার একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ব্যাঙ্ক। পতনের দ্বারপ্রান্তে হতে পারে,
প্রযুক্তির বুদ্বুদ ফেটে যাওয়া কি অবশেষে আর্থিক ব্যবস্থায় ছড়িয়ে পড়ছে?
সবচেয়ে বড় ক্রিপ্টো-কেন্দ্রিক ব্যাঙ্ক, সিলভারগেট ক্যাপিটাল, আজ সকালে তার মূল ব্যবসায়িক মডেলকে কার্যকরভাবে ধ্বংস করার পরে শিথিল করার পরিকল্পনা ঘোষণা করার এবং লিকুইডেট করার পরিকল্পনা ঘোষণা করার একদিন পরে – শ্রদ্ধেয় সিলিকন ভ্যালি ব্যাংক, SVB ফাইন্যান্সিয়াল গ্রুপের মূল সংস্থা৷ – কোম্পানির “এর আর্থিক অবস্থানকে শক্তিশালী করার পদক্ষেপ” নেওয়ার পর এর শেয়ারগুলি দুই দশকেরও বেশি সময়ের মধ্যে তাদের সবচেয়ে খারাপ পতন দেখেছিল, যার মধ্যে শুধুমাত্র একটি অত্যন্ত ক্ষীণ স্টক অফারই অন্তর্ভুক্ত ছিল না, কিন্তু একটি স্ট্রেসড অ্যাসেট এর মধ্যে রয়েছে 1000 কোটি টাকার বিক্রি, যা যে কোনো একটিতে তারল্য সংকটের আশঙ্কা উত্থাপিত হয়েছে। ভেঞ্চার ক্যাপিটাল শিল্পে অর্থায়নের বৃহত্তম এবং মূল প্রদানকারী।
সান্তা ক্লারা ভিত্তিক কোম্পানি বৃহস্পতিবার শেয়ারগুলি 60% পর্যন্ত নিমজ্জিত হয়েছে, 1987 সালে পাবলিক হওয়ার পর কোম্পানির ইতিহাসে সবচেয়ে বড় পতন।
এটা সত্যিই একটি মহান গল্প.
প্রতিষ্ঠানটির আর্থিক অবস্থা স্থিতিশীল করতে না পারলে এটি সম্ভবত আরেকটি “লেহম্যান ব্রাদার্স মুহূর্ত” হতে পারে বলেও পরামর্শ দেওয়া হয়েছে।
এই খবর আবারো শেয়ারের দরপতনের কারণ হয়ে দাঁড়ায়। বৃহস্পতিবার,
S&P 500 1.85% কমে 3,918.32 এ বন্ধ হয়েছে, যখন ডাও জোন্স ইন্ডাস্ট্রিয়াল এভারেজ 543.54 পয়েন্ট বা 1.66% কমে 32,254.86 এ বন্ধ হয়েছে। Nasdaq কম্পোজিট 2.05% কমে 11,338.35 এ ছিল।
বৃহস্পতিবারের ক্ষতির ফলে 9 নভেম্বর থেকে প্রথমবারের মতো ডাও তার 200-দিনের চলমান গড়ের নিচে বন্ধ হয়ে গেছে। সপ্তাহ এবং বছরের জন্য, 30-স্টক সূচকটি যথাক্রমে 3.4% এবং 2.7% কমেছে।
আমি আগামী সপ্তাহগুলিতে আর্থিক বাজারগুলি খুব সাবধানে দেখব।
সমস্যা হচ্ছে.
আশা করি সাম্প্রতিক স্লাইডটি আমরা দেখছি একটি তুষারপাত হয়ে উঠবে না।
কিন্তু যদি ফেডারেল রিজার্ভ এই পথে চলতে থাকে, তবে এটি অনিবার্যভাবে প্রচণ্ড বিশৃঙ্খলার দিকে নিয়ে যাবে।
খুব দীর্ঘ সময়ের জন্য, ফেড কৃত্রিমভাবে আমাদের আর্থিক ব্যবস্থাকে সাহায্য করেছে। দুর্ভাগ্যবশত, এখন কৃত্রিম সমর্থন সরানো হয়েছে, এবং এটি সত্যিই খারাপ খবর।
আমরা সবাই এটা জানতাম হিসাব-নিকাশের দিন এটি শেষ পর্যন্ত আসবে, তবে আশা করি আমাদের আর্থিক ব্যবস্থা দ্রুত ভেঙে পড়ার আগে আমাদের কাছে কমপক্ষে আরও কিছুটা সময় থাকবে।