যদিও Web3 ইকোসিস্টেম দ্রুত বিকশিত হচ্ছে, তবুও শিল্পটি এখনও অনেক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি, যার মধ্যে একটি হল এর বৈচিত্র্যের অভাব। এর প্রতিনিধিত্বের অধীনে মাঠে নারী একটি গুরুত্বপূর্ণ উদ্বেগ হিসাবে রয়ে গেছে, কারণ এই অঞ্চলের কিছু মূল চ্যালেঞ্জ মোকাবেলায় তাদের সম্পৃক্ততা অপরিহার্য।
Web3, ইন্টারনেটের পরবর্তী প্রজন্ম, একটি উত্তেজনাপূর্ণ নতুন স্থান যা বিভিন্ন ধরনের শিল্পে উদ্যোক্তাদের জন্য সুযোগ তৈরি করে। যদিও ক্ষেত্রটি এখনও কিছুটা পুরুষ-প্রধান, অনেক প্রভাবশালী মহিলা উদ্যোক্তা Web3 স্থানকে উল্লেখযোগ্যভাবে প্রভাবিত করছে।
— Cointelegraph (@Cointelegraph) 8 মার্চ, 2023
সম্প্রতি এক সাক্ষাৎকারে বেশ কয়েকজন নারী ড ওয়েব 3 শিল্প ক্ষেত্রে নারীর উপস্থিতি বাড়ানোর গুরুত্ব এবং বৃহত্তর বৈচিত্র্য অর্জনের জন্য কী করা যেতে পারে সে বিষয়ে তাদের অভিজ্ঞতা এবং অন্তর্দৃষ্টি শেয়ার করেছেন। পরবর্তী প্রজন্মের বৈচিত্র্যময় প্রতিভাকে শিক্ষিত করার জন্য ছোট উদ্যোগ নেওয়া থেকে, এই মহিলারা কীভাবে Web3 ইকোসিস্টেম আরও অন্তর্ভুক্ত হতে পারে সে সম্পর্কে মূল্যবান দৃষ্টিভঙ্গি প্রদান করে।
ন্যানসেনের একজন গবেষণা বিশ্লেষক স্যান্ড্রা লিওর মতে, প্রথম পদক্ষেপ হল মহাকাশে মহিলাদের উত্সাহিত করা, তাদের লিঙ্গ নির্বিশেষে, ক্রিপ্টো প্রকল্পগুলিতে বন্ধুদের উল্লেখ করার মতো ছোট উদ্যোগগুলিকে প্রচার করা৷ স্যান্ড্রা বলেন, তিনি বিশ্বাস করেন যে Web3 শিল্প অন-বোর্ডিং উদ্যোগকে অগ্রাধিকার দিয়ে বৈচিত্র্যকে উন্নত করতে পারে যাতে আরও বেশি লোককে, বিশেষ করে মহিলাদের, অন-চেইন ডেটা এবং ব্লকচেইন এক্সপ্লোরারদের সাথে পরিচিত হতে সাহায্য করা যায়। তিনি স্বীকার করেছেন যে ক্রিপ্টোর জন্য শেখার বক্রতা খাড়া হতে পারে, তথ্য বিক্ষিপ্ত এবং খুঁজে পাওয়া কঠিন। লিও উল্লেখ করেছেন:
“আমি মনে করি ক্রিপ্টোর মূল বিষয়গুলি শেখা এখনও খুব কঠিন, কারণ আমি মনে করি আপনি যে জ্ঞান এবং তথ্য পান তা খুব বিক্ষিপ্ত।”
জার্নি লি, নানসেনের একজন সোশ্যাল মিডিয়া ম্যানেজার, বিশ্বাস করেন যে এই ক্ষেত্রে কণ্ঠস্বর অংশগ্রহণ আরও মহিলাদের জড়িত হওয়ার জন্য অনুপ্রাণিত করার একটি উপায়। তিনি উল্লেখ করেছেন:
“ওয়েব3 শিল্পে যোগদানের জন্য আরও মহিলাদের অনুপ্রাণিত করার একটি উপায় হল এই ক্ষেত্রে একজন মহিলা হিসাবে আপনার নিজের সম্পৃক্ততা এবং পরিচয় সম্পর্কে সোচ্চার হওয়া৷ অন্যদের সাথে আপনার আবেগ এবং দক্ষতা ভাগ করে নেওয়ার মাধ্যমে, আপনি উদাহরণের মাধ্যমে নেতৃত্ব দিতে পারেন৷ উদাহরণের দ্বারা নেতৃত্ব দিন এবং প্রদর্শন করুন৷ মূল্য যে মহিলারা এই স্থান আনতে পারেন.
ডেভন মার্টেনস, SweetNFT-এর একজন প্রধান ব্লকচেইন প্রকৌশলী, বলেছেন যে দুর্দান্ত রোল মডেল নারীদের Web3 অনুসরণ করতে অনুপ্রাণিত করবে, যেখানে প্রচুর সম্ভাবনা রয়েছে, বিশেষ করে নারী নেতাদের জন্য যারা বিশ্বকে পরিবর্তন করতে চান। শিল্পে বৈচিত্র্য উন্নত করতে, ডেভন পরামর্শ দিয়েছেন:
“সরল উত্তর হল লোকেদের একটি সুযোগ দেওয়া। আপনি অন্যথায় ব্যক্তিগতভাবে জানতে পারেন তার চেয়ে বিভিন্ন সম্প্রদায়ের প্রার্থীদের খোঁজার জন্য সময় নিন। মহিলা আবেদনকারীদের সাক্ষাৎকার নিন যারা ভূমিকার সাথে মানানসই এবং সচেতনভাবে তাদের আপনার দক্ষতার সাথে মানানসই করে। এগিয়ে যাওয়ার সুযোগ দিন একটি সেট ভিত্তি।”
ডেভন কোম্পানীগুলিকে কোর্স এবং কর্মশালার মত অভ্যন্তরীণ উন্নয়নের সুযোগ প্রদান করতে এবং লোকেদের কাছে সেগুলি অনুসরণ করার জন্য সময় এবং সংস্থান রয়েছে তা নিশ্চিত করতে উত্সাহিত করেছিল।
স্যান্ডি কার্টার, সিওও এবং বিজনেস ডেভেলপমেন্টের প্রধান অপ্রতিরোধ্য ডোমেইন, বিশ্বাস করে যে তৃণমূল শিক্ষা এবং প্রশিক্ষণের উপর ফোকাস রেখে মহাকাশ সম্প্রদায়, সংস্থা এবং সংস্থাগুলিতে বৈচিত্র্যের উন্নতির জন্য সহযোগিতা এবং সক্রিয় পদক্ষেপ নেওয়ার প্রয়োজন রয়েছে৷ তিনি ভাগ করেছেন:
“অধিক নারী এবং সংখ্যালঘু গোষ্ঠীকে মহাকাশে উৎসাহিত করার জন্য শিক্ষা মৌলিক, যা শেষ পর্যন্ত তৃণমূল পর্যায়ে শুরু হয়। স্কুল ও কলেজে প্রশিক্ষণের উপর আরও জোর দেওয়া দরকার যেখানে মেয়েরা প্রাথমিকভাবে দক্ষতা শিখতে পারে।”
সম্পর্কিত: Web3-এ নারীরা শিল্পের মধ্যে চ্যালেঞ্জ নিয়ে আলোচনা করে
8 মার্চ, আন্তর্জাতিক নারী দিবসে, কয়েনবেসের সিইও এবং প্রতিষ্ঠাতা ব্রায়ান আর্মস্ট্রং, শুধুমাত্র পুরুষ ক্রিপ্টো প্রতিষ্ঠাতাদের সাথে ক্রিপ্টো শিল্পের “উন্নতি” করার জন্য নিউইয়র্কে একটি নৈশভোজের আয়োজন করার জন্য টুইটারে সমালোচিত হন। টুইটার অ্যাকাউন্ট হোল্ডার @cokiehasiotis টেবিলে মহিলাদের অনুপস্থিতির জন্য সিইওকে ডেকেছেন।
কিছু ঐতিহ্য সংস্কৃতিতে এতটাই এম্বেড করা হয়েছে যে সেগুলি অপসারণ করার জন্য আমাদের জন্য বাইবেলের একটি স্তরের আত্মতুষ্টির প্রয়োজন হবে।
ক্রিপ্টোতে, পুরুষরা আন্তর্জাতিক নারী দিবসে ক্রিপ্টোতে অনুপ্রেরণাদায়ক ব্যক্তিদের ফটো পোস্ট করছে যা একচেটিয়াভাবে সাদা পুরুষদের বৈশিষ্ট্যযুক্ত করে
এই পবিত্র ঐতিহ্য আমরা সবাই বেঁচে থাকুক
— কোকি (@cokiehasiotis) 8 মার্চ, 2023
আরো উৎসাহিত করতে নারীরা শিল্পে যোগ দিতেস্কুল-কলেজ থেকে শুরু করে তৃণমূল পর্যায়ে প্রশিক্ষণের ওপর বেশি জোর দিতে হবে। কর্মক্ষেত্রে আরও এই ধরনের বৈচিত্র্যপূর্ণ উদ্যোগকে উৎসাহিত করতে হবে। সামগ্রিকভাবে, web3 ইকোসিস্টেমের আরও বেশি নারীর প্রয়োজন, এবং কোম্পানী এবং সংস্থাগুলিকে সহযোগিতা করতে হবে এবং বৈচিত্র্যকে উৎসাহিত করতে সক্রিয় পদক্ষেপ নিতে হবে।